未來的辦公室裝修計(jì)劃采用了許多新措施。首先，大多數(shù)員工沒有分配辦公桌。鼓勵(lì)他們四處移動(dòng)并將其財(cái)產(chǎn)存放在指定的儲(chǔ)物柜中。還引入了其他工作方式，以幫助員工自我選擇最合適和最有幫助的工作環(huán)境，以完成任務(wù)。其中包括辦公室和焦點(diǎn)室，開放式和協(xié)作式座位安排以及充足的團(tuán)隊(duì)合作空間。要特別注意允許信息和工作工具在日常工作環(huán)境中跟隨員工，包括基于云的文件管理，“跟著我”打印以及在線和基于站點(diǎn)的支持服務(wù)。這使員工可以全天候移動(dòng)，同時(shí)保護(hù)敏感文檔的機(jī)密性。

 

此外，未來的辦公室裝修計(jì)劃的支持前提，是使室內(nèi)環(huán)境具有最佳的空氣質(zhì)量，允許自然光線進(jìn)入并避免眩光??。所有這些在設(shè)計(jì)時(shí)都考慮了員工的健康和能源效率。其他方面可能包括配備了僅在需要時(shí)才運(yùn)行的傳感器控件的高效照明和空調(diào)系統(tǒng)。引入了親生物的設(shè)計(jì)元素和不同的協(xié)作區(qū)域，以適應(yīng)不同的工作風(fēng)格，并達(dá)到最終目標(biāo)以優(yōu)化員工的健康，保健和生產(chǎn)力，從而提高業(yè)務(wù)績效。

 

展望未來，重點(diǎn)將放在共享而非擁有的空間上。商業(yè)地產(chǎn)和辦公室裝修的設(shè)計(jì)思路可能會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變，公司對(duì)適應(yīng)工作空間和相關(guān)策略的興趣將繼續(xù)獲得動(dòng)力。勞動(dòng)力成本通常是公司的最大單筆支出，因此通過精明的工作策略提高生產(chǎn)率的影響可能是重大的。有了正確的建議，員工的福祉和敬業(yè)度將得到提高，這將對(duì)公司的盈利能力，品牌和文化產(chǎn)生積極影響。